Aussteller Neubrandenburg beim HeimkehrerTag 2021

Die folgenden Firmen sind in diesem Jahr beim HeimkehrerTag in Neubrandenburg dabei und freuen sich auf interessante Gespräche mit möglichen neuen Mitarbeitern. 

Der AWO Stadtverband Neubrandenburg e.V. wurde im Jahre 1990 als ein kleiner Verein gegründet, welcher sich mittlerweile zu einem Verband mit 650 Mitarbeitern in den Bereichen Kinder- und Jugendhilfe, Pflege und Betreuung, Migrations- und Integrationsarbeit entwickelt hat.

Was macht Ihr Unternehmen attraktiv für Mitarbeiter?

  • attraktive Vergütung nach TVöD 90 % (ab 2021 92%)
  • Jahressonderzahlung
  • 30 Tage Urlaub
  • individuelle Arbeits- & Teilzeitmodelle möglich
  • betriebliche Altersvorsorge
  • betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Zuwendungen zu Geburtstagen & Jubiläen
  • aufgeschlossene Teams mit einem sehr guten Betriebsklima

 

Welche Stellen wird Ihr Unternehmen auf dem Heimkehrertag voraussichtlich anbieten? 

  • Pflegefachkraft / Pflegehilfskraft – Pflegemanagement (dual)
  • staatl. anerkannte Erzieher/in
  • Bachelor/ Master Early Education
  • Physio- & Ergotherapeuten, Logopäden

CHEFS CULINAR Nord-Ost GmbH & Co. KG

CHEFS CULINAR beliefert als branchenführender Zustellgroßhandel aus einem Sortiment von 25.000 Artikeln Kunden in ganz Deutschland und dem umliegenden Ausland. Über 7.500 Mitarbeiter und ca. 200 Auszubildende bieten auf insgesamt 280.000 m2 großen Lagerflächen das Komplettsortiment, für Großverbraucher, Gastronomie und Hotellerie.
Die Aufgaben im Unternehmen sind vielfältig, entsprechend breit gefächert sind die Möglichkeiten für eine Berufsausbildung an modernsten Anlagen und zu aktuellsten Bedingungen. Wenn du Wert auf eine abwechslungsreiche und qualifizierte Ausbildung in einem guten Betriebsklima legst, freuen wir uns auf Deine Bewerbung. 

Die Clausohm-Software GmbH ist ein Familienunternehmen, das 1990 in Neverin gegründet wurde und sich auf komplexe IT-Lösungen für Automatisierungsprozesse sowie auf webbasierte Plattformen spezialisiert hat. Unsere Kunden sind renommierte Unternehmen, die international tätig sind. Unser Tätigkeitsschwerpunkt liegt in der Softwareentwicklung von der Frontend (HTML, CSS und Javascript) bis zur Backendprogrammierung (Java, SQL, Oracle DB, Microservices). Unsere Neugierde, Freude am Gestalten und unser Forscherdrang lassen uns immer wieder neue Lösungen kreieren und zusammen mit Forschungsinstituten innovatives Know-how schaffen. Unser Team von mehr als 70 Ingenieuren kommt aus den Bereichen IT und Automation – darunter IT Projektleiter, Architekten, Entwickler, Tester, Qualitätsmanager, Konstrukteure, Elektriker und SPS-Programmierer. Wir legen Wert auf eine nachhaltige Wertschöpfung, vertrauensvolle Kundenbeziehungen und nehmen unsere soziale Verantwortung gegenüber unseren Mitarbeitern ernst. Für uns haben Gesundheit, eine gute Work-Life-Balance und persönliche Weiterentwicklung einen hohen Stellenwert.

Wir bei der Deutschen Bahn sind immer in Bewegung, aber noch längst nicht angekommen. Bei uns gibt es immer was zu tun und deshalb suchen wir jedes Jahr deutschlandweit über 8.000 neue Mitarbeiter für über 500 verschiedene Berufe. Mitarbeiter, die etwas bewegen und mit uns die Mobilität der Zukunft prägen wollen. Mitarbeiter wie Dich! 

DRK Kreisverband Neubrandenburg e.V.

Unsere hauptamtlichen Mitarbeiter und ehrenamtlichen Helfer sind eine sehr gute Basis und Grundlage für eine gute Qualität und Quantität in unserem Handeln. Sie nutzen ihre Fähigkeiten und Fertigkeiten für die Erfüllung unserer Leistungsangebote. Dieses reflektiert sich auf eine hohe Kundenzufriedenheit. Wir sind durch qualifizierte, umfangreiche kundenorientierte Angebote ein guter Partner in den unterschiedlichsten Lebenssituationen. Der DRK – Kreisverband Neubrandenburg e.V. hat zwei Tochtergesellschaften gegründet: 2006 die DRK – Sozialdienst Neubrandenburg gGmbH und 2017 die DRK – Rettungsdienst Neubrandenburg gGmbH. Wir sind hauptamtlich tätig in den Bereichen: Kinder- und Jugendhilfe, Kindertagesstätte, ambulante, teilstationäre und stationäre Pflege, soziale Fahrdienste, Rettungsdienst, Intensivtransport. Daneben gibt es zahlreiche ehrenamtliche Betätigungsfelder, z.B. im Katastrophenschutz oder in der Wasserwacht. 

Die Diakoniewerkstätten Neubrandenburg gGmbH wurde 1992 gegründet und ist eine Einrichtung der Eingliederungshilfe an den Standorten Neubrandenburg, Stavenhagen und Dahlen. Sie ist Träger von anerkannten Werkstätten für behinderte Menschen nach SGB IX § 225. Insgesamt 730 Menschen mit Behinderung werden an den Standorten betreut, beschäftigt und gefördert. Zur Erfüllung dieses gesetzlichen Auftrags lt. SGB IX stehen den Diakoniewerkstätten Neubrandenburg gGmbH ca. 150 Mitarbeitende zur Verfügung. Einzugsgebiete sind die Stadt Neubrandenburg und der Landkreis Mecklenburgische Seenplatte. Behinderte Menschen, die die Voraussetzungen für eine Beschäftigung in einer Werkstatt nicht erfüllen, werden in Tagesgruppen betreut und gefördert. Gemeinsam mit der Lebenshilfe für Behinderte Neubrandenburg e. V. wird in Groß Teetzleben das Gemeinschaftsprojekt „Wohnen und Teilhaben am Arbeitsleben für Menschen mit autistischen Störungen“ umgesetzt. Treu dem Motto „Vertrauen durch Leistung“ bieten die Diakoniewerkstätten ein breites Dienstleistungsspektrum an (Aktenvernichtung, Behälterreinigung, Elektro-Montage, GALA, Korbmacherei, Kopierservice, Küche/Catering, Lebensmittelverpackung, Textilverarbeitung, Tischlerei, Verpackung/Versand und Wäscherei).

Kurzvorstellung Ihres Unternehmens: 
Das Dietrich-Bonhoeffer-Klinikum (Akademisches Lehrkrankenhaus der Universitätsmedizin Greifswald) ist ein überregionales Versorgungszentrum mit über 1.000 Betten in 29 Chefarzt geführten Kliniken und Instituten in Neubrandenburg, Altentreptow, Malchin und Neustrelitz. 

Was macht Ihr Unternehmen attraktiv für Mitarbeiter? 
Freundliche, engagierte Teams und Teamgeist; geregelte Arbeitszeiten; regelmäßige Weiterbildungsangebote; Vergütung nach AVR DW M-V; betriebliche Altersversorgung; Diakonie-Kindergarten mit verlängerten Öffnungszeiten 

Welche Stellen wird Ihr Unternehmen auf dem Heimkehrertag voraussichtlich anbieten? 
Wir suchen besonders im:

  • ärztlichen Bereich
  • pflegerischen Bereich
  • medizin-technischen Bereich
  • herapeutischen Bereich 

GEMEINSAM UNTER STROM – das ist nicht nur unser Leitspruch, sondern vielmehr unsere gelebte Firmenphilosophie in allen Situationen des täglichen Unternehmensgeschehens. Wir sind die Elektro-Anlagenbau GmbH Neustrelitz – kurz und knackig EAN. Seit 1950 stehen wir unseren Kunden als zuverlässiger und kompetenter Partner in allen Fragen der Elektrotechnik zur Verfügung. Mit unseren derzeit ca. 100 qualifizierten Teammitgliedern sorgen wir dafür, dass unsere Kunden und Partner, aufgrund der eng miteinander verknüpften Geschäftsbereiche, stets vollstes Vertrauen in die Leistungen unseres Teams setzen. Ob privat, gewerblich oder kommunal, wir sind für unsere Kunden jederzeit da, wenn um Produkte wie die Elektroinstallation, den Schalt- und Steuerungsbau, die Kommunikationstechnik, die Sicherheitstechnik oder Smart Home und Smart Building geht. Unser Komplettservice aus Beratung, Planung und Betreuung ist für unsere Kunden aus einer Hand. Unser regionales Engagement in den Nachwuchs, die Bildung und den Sport ist für uns eine Selbstverständlichkeit mit Herz. Als ausgezeichneter attraktiver Arbeitgeber und TOP-Ausbildungsbetrieb wollen wir Vorbild für unser ganzes Team und unsere gesamte Region sein. Du willst mit Profis gemeinsam unter Strom stehen? Worauf wartest Du – komm in unser Team!

Die Elektro Schulz GmbH ist ein modernes Unternehmen mit langjährigen Erfahrungen in allen Bereichen der Energietechnik. Mit Hilfe aktuellster Verfahren werden schlüsselfertige Projekte von der Niederspannungshauptverteilung bis zum Umspannwerk realisiert. Das Elektro-Schulz-Prinzip: Köpfchen, Technik und Kundenwunsch werden zuverlässig und effektiv vernetzt. Damit hat sich das Unternehmen aus Möllenhagen zum kompetenten Ansprechpartner für global agierende Firmen im Bereich Elektrotechnik entwickelt. Zu den Kunden zählen öffentliche Auftraggeber ebenso, wie die Deutsche Bahn und zahlreiche etablierte Groß- und Mittelständische Unternehmen.

Wir sind nicht nur Kollegen, sondern ein Team, das mit Zusammenhalt, Ehrgeiz, Spaß und großer Leidenschaft für unsere Branche (Heizung, Sanitär, Lüftung, Klima) ein gemeinsames Ziel verfolgt: die an uns gestellten Erwartungen Tag für Tag zu übertreffen.

Was unser Unternehmen so attraktiv für Mitarbeiter macht:
• Leistungsgerechte Entlohnung
• Zusätzliche Sozialleistungen
• Langfristige Geschäftsausrichtung
• Karriere- und Aufstiegschancen
• Förderung bei der Weiterbildung
• Hohe Arbeitsplatzsicherheit

Unser Motto: Zurück zum Handwerk! Von Neubau über Altbau bis zur Denkmalpflege sind wir der Partner für alle Zimmerer- und Dachdeckerarbeiten. Wir sind ein traditioneller Handwerksbetrieb, der seine langjährige Erfahrung zum Nutzen der Kunden einbringt. Vielen Menschen konnten wir durch unsere Leistungen bereits ein wetterfestes, warmes und gemütliches Zuhause aufbauen. Unser Unternehmen besteht ausschließlich aus ausgebildeten Fachkräften der Bauinnungen Dachdecker, Dachklempner und Zimmerer. Wir bilden uns regelmäßig weiter, um Ihnen neueste Arbeitstechniken und Materialien bieten zu können.

Die Dr. Netik & Partner GmbH ist ein System- und Softwarehaus mit Standorten in Neubrandenburg und Güstrow. Uns vertrauen mehr als 500 Unternehmen die Entwicklung ihrer IT-Infrastruktur und Branchenlösung an. Wir sind Dienstleister: unsere Wertschöpfung resultiert aus Projekt- und Serviceleistungen, die wir für mittelständische Unternehmen, Institute, Kliniken und Einrichtungen der öffentlichen Hand erbringen. Darüber hinaus identifizieren wir uns mit unserem Rechenzentrum sowie mit Cloud- und Onlinethemen. Mit dieser Strategie sind wir heute deutschland- und europaweit tätig. Dynamics NAV ist der Standard für Business Software im Mittelstand. Mit mehreren tausend Installationen in Deutschland stellt es gleichzeitig standardisierte Prozesse und tiefe Integration in die Microsoft Produktpalette bereit. Darüber hinaus bietet Dynamics NAV die Möglichkeit, mit Hilfe von individueller Programmierung, auch komplexe und spezifische Prozesse komfortabel und schnell abzubilden. Wir verfügen über ein breites Branchen- und Prozesswissen und sind darüber hinaus besonders stark in den Bereichen Finanzbuchhaltung und Kostenrechnung. Zusätzlich zu Erweiterungen in allen Bereichen von Dynamics NAV erhalten Sie von uns fertige und erprobte Module sowie vielfach eingesetzte Branchenlösungen.

Die Neubrandenburger Stadtwerke GmbH ist das größte Versorgungs- und Dienstleistungsunternehmen in der Region mit einem vielfältigen Leistungsspektrum. Als 100 %ige Tochter der Stadt Neubrandenburg verantwortet das Unternehmen mit seinen circa 550 Mitarbeiter*innen die Versorgung der Menschen in der Stadt und im Umland sowie des Handels, des Gewerbes, der Industrie, der Landwirtschaft und der öffentlichen Einrichtungen mit Strom, Fernwärme, Gas und Trinkwasser. Als Spezialist für Informationstechnologie und Multimediaprodukte sorgt neu.sw. für Highspeed-Internet und innovativen Datenaustausch. Darüber hinaus übernimmt die Unternehmensgruppe die Verantwortung für den öffentlichen Personennahverkehr in der Stadt Neubrandenburg, für den Betrieb der Neubrandenburger Schwimmhalle, für die Entsorgung des Abwassers sowie für die Bewirtschaftung des Neubrandenburger Krematoriums. Kompetente Beratung, maßgeschneiderte Versorgungsangebote, persönlicher Service und Investitionen in die Zukunft regenerativer Energieerzeugungslösungen zeichnen das Unternehmen aus. neu.sw gehört außerdem zu den Top-Ausbildungsbetrieben und attraktivsten Arbeitgebern im Land Mecklenburg-Vorpommern. Auch die familienfreundliche Personalpolitik ist mehrfach ausgezeichnet.

Mit mehr als 9.000 eigenen Wohnungen ist unsere Genossenschaft eines der größten Wohnungsunternehmen Mecklenburg-Vorpommerns. Im Mittelpunkt unserer Arbeit stehen unsere rund 9.300 Mitglieder. Ihrem Anspruch nach bezahlbarem, möglichst lebenslangem Wohnen mit zeitgemäßem Komfort in einem eigenen Zuhause gerecht zu werden, ist unsere Aufgabe.
Mit unseren Tochterfirmen Gimpex, Implabau und Sodien haben wir Strukturen geschaffen, mit denen wir auf jede wirtschaftliche, politische und soziale Herausforderung flexibel reagieren können.
Neben der fachlichen und sozialen Kompetenz unserer Mitarbeiter erwarten wir überdurchschnittliches Engagement und Leistungswillen. Dabei sind Ehrlichkeit, Pflichtbewusstsein und Loyalität, Zielstrebigkeit, Selbstständigkeit und Zuverlässigkeit sowie ein ausgeprägter Teamgeist und das Streben nach Qualifizierung Grundanforderungen an unsere Mitarbeiter.
Werden Sie Teil dieses Kompetenz-Teams in der Neuwoba-Unternehmensgruppe.

Die Nordkurier Mediengruppe ist Ihr Medienkonzern im Nordosten Deutschlands. Als modernes und innovatives Unternehmen sind wir in den Bereichen Medien, Logistik und Business tätig. Dabei bieten wir Medienprodukte wie Zeitungen, Magazine, Bücher, digitale Formate und Bewegtbild sowie Dienstleistungen in den Bereichen Brief- und Paketservice, Fulfillment, Druck, Tourismus, Vermarktung, E-Commerce, Marketing & Kreativdienstleistungen, Catering und Events an.
Bekannt sind unsere Marken: Nordkurier, Uckermark Kurier, UM.tv, Nordkurier Brief + Paket, good-stock, Eurotape, mecklenbook und meckpomm.de.

Optimal Media ist einer der erfolgreichsten europäischen Mediendienstleister mit Hauptsitz in Röbel an der Müritz und Dependancen in Berlin, Hamburg und Stockholm. Unser Service umfasst das Spektrum von der Projektentwicklung über die Herstellung bis zur Distribution von Datenträgern wie CD, DVD, Blu-ray Discs und Schallplatten. In unserer Verlagsdruckerei und -buchbinderei werden Multimedia-Drucksachen und -Verpackungen, hochwertige Foto- und Kunstbände, edle Bucheditionen, Kataloge und Magazine hergestellt. Das Angebot wird ergänzt durch Studiodienstleistungen und umfangreiche Angebote für Lagerhaltung und Logistik. Mit einem Team von mehr als 750 Mitarbeitern sind wir einer der größten Arbeitgeber und Ausbildungsbetriebe in der Region. Zu unseren Kunden zählen namhafte Musiklabel, Softwarehäuser, Filmstudios, Werbeagenturen, Medien- und Buchverlage, Industriekunden sowie öffentliche Auftraggeber im In- und Ausland.  

Die Raiffeisenbank Mecklenburger Seenplatte eG ist DIE Bank im Herzen Mecklenburgs. Mit einer Bilanzsumme von 829 Mio.€, insgesamt 20 Geschäftsstellen und 4 SB-Filialen sowie 131 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zeichnet uns eine einzigartige Beziehung zu unseren Mitgliedern und Kunden aus. Unser Hauptsitz befindet sich in Waren an der Müritz. Als Teil der Genossenschaftlichen FinanzGruppe sichern wir, gemeinsam mit unseren Partnern, nachhaltige regionale Wirtschaftsstrukturen und leisten damit einen wesentlichen Beitrag zur Bewältigung globaler Herausforderungen. Der Vorstand besteht aus zwei Mitgliedern, welche die Bank eigenverantwortlich leiten und sie nach außen vertreten. Das Besondere bei uns ist die Mitgliedschaft. Als Mitglied können Sie aktiv an demokratischen Entscheidungsprozessen mitwirken. Dabei besitzt jedes Mitglied in der Generalversammlung eine Stimme – unabhängig davon, wie viele Geschäftsanteile es hat. Einmal im Jahr findet die Generalversammlung statt, das zentrale Willensbildungsorgan der Bank. Die Versammlung stellt den Jahresabschluss fest und beschließt, wie der Jahresüberschuss verwendet werden soll. Der Aufsichtsrat wird aus ihrer Mitte gewählt. Präsent sind wir ebenso als attraktiver Arbeitgeber und Ausbilder in der Region und beschäftigen derzeit 9 Auszubildende.

Mit passgenauen Personallösungen ist Randstad ein wichtiger strategischer Partner für Unternehmen – seien es kleine Betriebe, mittelständische Unternehmen oder Großkonzerne. Randstad entwickelt passgenaue Personalkonzepte für jeden Bedarf, die auch in der Zusammenführung unterschiedlicher Serviceleistungen bestehen können. Durch langjährige Erfahrung und individuelle Leistungsangebote ist Randstad für engagierte Kandidaten und Mitarbeiter aller Qualifikationen ein attraktiver Arbeitgeber und Dienstleister.

Die SMW GmbH & Co. KG ist ein mittelständisches Unternehmen mit Sitz in Neubrandenburg. Unsere Kernkompetenz ist das WIG und MAG Schweißen, Mechanische Bearbeitung, sowie Industrielackierung. Ein motiviertes Team von qualifizierten Mitarbeitern ist in einer 20.000 m2 großen Produktionshalle beschäftigt. Ständige Investitionen und Weiterentwicklungen modernster Techniken gewährleisten eine hohe Fertigungstiefe. Wir sind führender Hersteller im Bereich des Schienenfahrzeugbaues. Durch unsere hohe Qualität und Quantität sind wir Zulieferer von nennenswerten Firmen, wie z.B. Bombardier Transportation GmbH, Deutsche Bahn AG, Siemens AG, Voith Turbo GmbH & Co. KG und viele mehr…

Transdev ist mit mehr als 5.000 Mitarbeitern und einem Umsatz von knapp 850 Millionen Euro der größte private Nahverkehrsanbieter im lokalen Bahn- und Busbereich in Deutschland. Die 45 aktiven Tochtergesellschaften bringen mit den modernen Fahrzeugen jährlich ca. 240 Millionen Fahrgäste sicher und komfortabel an ihr Ziel. Die Transdev GmbH in Deutschland ist Teil der weltweiten Transdev-Gruppe, einem international agierenden französischen Mobilitätsdienstleister mit 83.000 Mitarbeitern in 20 Ländern und den Anteilseignern Caisse des Dépôts sowie Veolia Environments.

Webasto Thermo & Comfort

Die Webasto Gruppe (gegründet 1901) mit Sitz in Stockdorf bei München ist globaler innovativer Systempartner nahezu aller Automobilhersteller und zählt zu den 100 größten Zulieferern der Branche. 2019 beschäftigte das Unternehmen etwa 14.000 Mitarbeiter an über 50 Standorten, 700 davon in Neubrandenburg. 
Das Hauptgeschäft umfasst ein breites Angebot für Fahrzeughersteller: Schiebe-, Panorama- und Cabriodächer, Heizsysteme für Pkw und Nutzfahrzeuge aller Antriebsarten sowie Batteriesysteme und Ladelösungen für Hybrid- und Elektrofahrzeuge. 

Die Unternehmensgruppe Weber ist ein mittelständisches, inhabergeführtes Maschinenbauunternehmen mit weltweit über 1450 Mitarbeitern. Wir entwickeln und fertigen Maschinen für die Lebensmittel verarbeitende Industrie – unsere Entwicklungen im Segment der Verpackungsmaschinen und Hochleistungsschneidemaschinen „Slicer“ sind richtungsweisend. Wir gehören weltweit zu den Marktführern im Bereich der Slicing-Systeme“.

Sie wollen auch Aussteller werden?

Beratende Institutionen

Die IHK Neubrandenburg für das östliche Mecklenburg-Vorpommern ist eine entscheidende, gestaltende Kraft in der wirtschaftlichen Entwicklung der Landkreise Mecklenburgische Seenplatte und Vorpommern-Greifswald. In dieser nordöstlichen Region Mecklenburg-Vorpommerns agiert die IHK als Interessenvertreter der zugehörigen regionalen Wirtschaftsunternehmen. Bei ihren Aufgaben lässt sich die IHK immer vom Gesamtinteresse der Wirtschaft leiten.

Die IHK ist die zuständige Stelle nach dem Berufsbildungsgesetz. Wir informieren Sie deshalb auf dem HeimkehrerTag nicht nur über alle 120 Ausbildungsberufe, die in unserer Region ausgebildet werden. Interessenten können sich an diesem Tag auch über Weiterbildungsmöglichkeiten der Höheren Berufsbildung, z.B. als Fachwirt/-in, Meister/-in, Bilanzbuchhalter/-in oder Betriebswirt/-in, der Gleichwertigkeit der Abschlüsse zu akademischen Bildungsgraden, Kursanbietern sowie zu Finanzierungen informieren.

Für Existenzgründer und Unternehmer ist die IHK Neubrandenburg erster Ansprechpartner. Unternehmensnachfolgen, Finanzierungen und Förderungen sowie Patente und Digitalisierung sind nur einige Beratungs- und Informationsangebote aus dem umfangreichen Leistungs- und Servicekatalog der Kammer. Vertraulichkeit und Seriosität sind für die IHK-Berater so selbstverständlich wie unbürokratische und zügige Unterstützung.

Die Stadt Neubrandenburg ist als moderne Kommunalverwaltung ein leistungsstarker Dienstleister für rund 65 000 Menschen. Unsere freundlichen und kompetenten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Ansprechpartner für die Bürgerinnen und Bürger unserer Stadt. Sie sorgen für ein funktionierendes Zusammenleben, damit sich die Menschen in Neubrandenburg wohlfühlen. Es werden Stadtgebiete entwickelt, Immobilien verwaltet, Straßen beschildert, Ausweise ausgestellt und vieles, vieles mehr. Genauso vielfältig und abwechslungsreich wie die Aufgaben der Verwaltung ist auch das Arbeits- und Ausbildungsangebot. Dabei reicht das Spektrum von verwaltenden Berufen, dem Studium zum Bachelor of Laws „Öffentliche Verwaltung“ bis hin zu den Berufen bei der Feuerwehr. Wenn Sie sich für die Stadtverwaltung als Arbeitgeber interessieren oder Sie einen Überblick über die Schulen in Neubrandenburg erhalten wollen, dann sprechen Sie uns einfach auf dem HeimkehrerTag an!

Das Welcome Center ist eine zentrale Anlaufstelle für Unternehmen, Rückkehrer, Neubürger, Pendler sowie Fachkräfte aus der Region und unterstützt eine offene Willkommenskultur. Ziel des Projektes ist es die Fachkräftegewinnung, -sicherung und -integration in allen Branchen im Landkreis Mecklenburgische Seenplatte zu stärken. Es übernimmt eine Erstberatungs- und Lotsenfunktion, um Fachkräfte und ihre Familien willkommen zu heißen und Ihnen eine Orientierung in der Region und den alltäglichen Fragen zu bieten. Dabei erfolgt eine Kooperation mit regionalen und überregionalen Partnern, um den bestmöglichen Service für Unternehmen und Fachkräften zu bieten. Das Welcome Center unterstützt bei der Integration von Zuwanderern die Unternehmen und deren Fachkräfte in beruflicher und privater Hinsicht. Das Service- und Beratungsangebot erstreckt sich über die Themen Arbeit & Bildung, Leben & Wohnen, Familie und Freizeit. Es stellt den Kontakt zu relevanten Behörden, Fachstellen und regionalen Ansprechpartnern her oder hilft neuen Mitarbeitern im Unternehmen beim Ankommen und Heimisch werden in der Region. Das Welcome Center bestärkt die Region Mecklenburgische Seenplatte als attraktiven Arbeits- und Lebensstandort.

Mehr als 2.500 offene Stellen am Stand des Arbeitgeber-Service auf dem HeimkehrerTag! Der Arbeitgeber-Service, von Arbeitsagentur und Jobcenter in der Mecklenburgischen Seenplatte, berät und unterstützt Sie rund um das Thema Personal. Unmittelbare Erreichbarkeit: Unser Arbeitgeberservice bietet Ihnen ein umfangreiches Spektrum an professionellen Dienstleistungen auf kurzen Wegen. Sie erreichen unseren Arbeitgeber-Service persönlich oder telefonisch unter 0800 4555520 (gebührenfrei). Schnelle und zuverlässige Reaktion: Wir reagieren auf Ihr Anliegen innerhalb von 48 Stunden. Persönlicher Kontakt: Ab der ersten Kontaktaufnahme steht Ihnen eine persönliche Ansprechpartnerin beziehungsweise ein persönlicher Ansprechpartner für Ihre Anliegen zur Verfügung

Sie möchten Ihr Unternehmen übergeben oder sind an einem Unternehmenserwerb bzw. der Nachfolge interessiert? Dann registrieren Sie sich ganz einfach und kostenfrei in unserem Onlineportal auf: www.nachfolgezentrale-mv.de.

Wir vermitteln vertraulich zwischen Unternehmern und Nachfolgeinteressierten in Mecklenburg-Vorpommern. Ihre Daten werden streng vertraulich behandelt. Eine Weitergabe erfolgt nur mit Ihrer ausdrücklichen Zustimmung im Zuge einer erfolgreichen Kontaktvermittlung. Das Nachfolgeportal ist nicht öffentlich einsehbar und wird ausschließlich durch das Projektteam betreut. Der gesamte Prozess ist für Sie kostenlos und Sie können Ihre Daten jederzeit modifizieren oder löschen.

Machen Sie den ersten Schritt und geben Sie Tradition eine Zukunft! Wir unterstützen Sie dabei.